不僅他習慣了這裡，他們也習慣了這裡。
對於打工族來說，老闆什麼人品，公司什麼氛圍，都是虛的。
工資才是硬道理。
隊員們跟老闆接觸的少，對老闆也沒有周淵河那麼多瞭解，在他們的認知裡，老闆給人最深刻的印象就是，雖然喜歡扣錢，但的確給的大方。
普通隊員就有兩萬底薪，每個月工資績效攏一攏，能拿個三萬出頭近四萬，在華都已經是中上水平了。
有時候老闆一高興，還額外紅包。
當然，近幾個月來老闆好像都不太高興。
所以，總的來說，除了在扣錢的時候，團隊的大夥對老闆其實沒有太多惡感，平常程瑤罵罵咧咧的時候，大家也只當她小女孩子脾氣，也就看著一樂，並不跟風。
至於換地方，他們可從來沒想過。
那不瘋了麼？
他們也有同行的朋友在其他戰隊或者遊戲公司幹這個，大部分人工資也就一萬出頭撐死兩萬，要是知道他們的薪資水平，都羨慕壞了呢。
至於老闆脾氣不好，要捱罵。
在哪打工不用捱罵？給誰罵不是罵呢？
只要給錢，儘管往痛快了罵。
就像古老的打工段子所說。
月薪1o萬老闆是我爹。
月薪4萬老闆說什麼都是對，如果有人錯了，那一定是我。
月薪3萬老闆說啥就是啥吧，給錢就行。
月薪2萬老闆說的有有點問題，但我不說話。
月薪5ooo老闆腦子有坑。
月薪3ooo老闆，我是你爹。
而且，要論捱罵這種事，老闆能罵到普通員工的機會還是很少的，大部分時候，天塌下來，有高個子頂著。
周淵河作為網遊部負責人，終究一個人扛下了所有。仟仟尛哾
可能是扛太多了扛太久了，他還扛出了責任感和使命感，所以總有種犧牲我一個，幸福兄弟們的想法。
而事實也的確如此。
所以，要說帶團辭職換地方，他有點說不出口，也不知道該怎麼和弟兄們解釋。
倒是快晚上的時候，6續便有幾個隊員來問起程瑤。
大家都瞭解程瑤，她雖然偶爾喜歡開小差，但是大半天不露面的情況還是很少的。
一開始周淵河隨口說請假，後面問的人多了，他便有些猶豫了。
從之前程瑤的回答來看，她可能暫時真的不會回來了，所以，就算瞞著，也瞞不了幾天。
大家對這個年紀最小的小妹，都是很喜歡很疼愛的。
所以，等到盧百川來問時，周淵河干脆不瞞了，直接告訴他，“小丫頭暫時離職了。”
這下，問的人就更多了，剛才問過一遍的人都回頭來問第二遍。
在得到周淵河確定無疑的回答之後，大家都驚訝莫名。
“為什麼呀！”
“我們怎麼都不知道？”
“出什麼事了嗎？怎麼都不跟我們說啊。”
大家七嘴八舌的又激動又疑惑。
周淵河沉默了一下，也不知道這事該從何說起，只好嘆了口氣說，“在這裡不開心，就走了吧，我也不知道怎麼說，你們去問她自己吧。”
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