樊天和給程文留的私信的內容是，諮詢程文他們公司還招人不？
所以程文看到這個的時候有點意外的收穫，他原本就沒有想過這個帖子還能有人問這事。
不過對於這樣的問題，程文的回答也是走正常流程。
並不會因為他在這個論壇裡給自己了一個澄清的帖子，就直接讓他進到到公司。
在程文看來“有理有據”也是要走正常的面試流程的，只不過他的這個能力會給他加分罷了。
程文就如實的回了一下他的私信，樊天和在收到程文給他的回覆之後，特別的激動，就和他剛畢業第一次收到面試通知似的。
他年紀已經不小了，都4o多歲了，現在在這個公司雖然管理了5人小團隊。
但是如果他去別的公司，估計都沒有人會要他當一個管理者，畢竟年齡太大了。
只能一直在這裡養老。
但是這並不是樊天和的夢想，他自認為年齡並不大，還想有一些作為。
如果一直在這個公司待下去，他是不可能有什麼作為的，所以他了解到了程文公司有自然程式語言。
他就想起來了自己年輕時的夢想，那個時候他的夢想還是要當一個科學家。
但是後來他的夢想一直在下降，到了現在只剩下一個好好賺錢，養家餬口了。
他和程文不一樣，當初程文在他們公司遇到不平的事情時，他如果想離開，別的公司一定是搶著要他，但是樊天和如果離職了，可能找不到工作。
畢竟管理崗，有的公司會從自己的公司提升，主要他的崗位也不是一個特別厲害的管理崗，如果是管理了幾十個人，上百個人那還好。
如果去面試一個普通的底層員工，他心裡又有一些心裡障礙，畢竟都這麼大的年齡了。
還去和現在的年輕人爭奪一線的開，他們會怎麼看待自己？
除了這個，關鍵是他真的去面試一線的開，估計要他的公司不會很多，畢竟年齡在那裡放著呢。
但是他看到程文這個公司的自然程式語言，樊天和覺得這是他的一個機會。
如果以後真的把自然程式語言推廣了，那麼程式設計師這個行業的生命週期就會長很多。
估計到時候會有很多的公司也要年齡大一些的員工了。
現在樊天和就是這個情況。
看到程文給他的回覆是讓他去面試，他表示能解釋，樊天和相信只要程文他們公司給他一個機會，能讓他自己證明自己，到時程文他們公司一定會留下他的。
程文給樊天和留下了一個地址，還給他了一個郵件，郵件的內容就是約定時間去他們公司面試。
過了兩天，樊天和如約的到了程文他們公司來面試。
這次是6丹雪面試的他，看到樊天和的第一眼她稍微有點詫異，沒有想到對方的年齡居然這麼大了。
不過也不算什麼，只要技術過硬，她其實不太看重年齡，不像其它的公司那樣。
雖然程文也說了他們儘量招一些年輕的面孔，但是技術是不分年齡的，技術好，年齡就不是問題。
6丹雪在面試的過程中，她是從幾個方面開始面試的。
因為6丹雪並不是後端，所以她面對專業的後端知識有限，有的時候會拉上程文或者是馮樂一起來面試。
畢竟他們才是真的懂後端。
6丹雪自己面試的時候，一般喜歡問一些公共的一些東西。
主要是看一個件邏輯思維能力，如果他的邏輯思維能力夠強，一般是沒有什麼問題的。
畢竟寫程式講究的就是一個邏輯思維能力。
6丹雪問了方方面面，從演算法問到資料結構，從底層的協議問到資料庫的應用。
本來在她看來年齡這麼大的，但凡有一些鬆懈這些問題就答不上來。
